Persoenlichkeits-Training - was ist das?

Der Mensch ist stark an seiner eigenen Persoenlichkeit und an der anderer Menschen interessiert. Verstand man früher unter Persoenlichkeit den Eindruck, den man auf andere macht, steht heute das innere Selbst im Vordergrund.

Wo immer Menschen für andere Verantwortung zu tragen haben, ist die Persoenlichkeit von relevanter Bedeutung.

Die Persoenlichkeit ist jedoch keine statische Groesse – sie kann vielmehr weiter entwickelt werden, nicht nur zur Mehrung der eigenen Lebensfreude, auch Untergebene und Vorgesetzte werden in einem kontinuierlichen Prozess der Entwicklung und des Wachstums der Persoenlichkeit profitieren.

Curd H. Loosli hat nach jahrzehntelanger praktischer Berufserfahrung, in meist leitenden Funktionen, ein Konzept zur Staerkung und zur Weiterentwicklung der Persoenlichkeit erarbeitet, das sich in der Praxis vielfach und während bald zwanzig Jahren bewaehrt.

Kaderleute und deren Mitarbeiter aus den verschiedensten Branchen und Wirtschaftszweigen haben mittlerweile mit Erfolg dieses Persoenlichkeits-Training, so die Kurzform der Schulung, absolviert.

Vertrautwerden mit der Dynamik, dem Sichwandelnden und dem Prozesshaften der eigenen Persoenlichkeit ist das Ziel von Curd H. Loosli’s Persoenlichkeits-Trainings. Das ist auch ein fundamentaler Beitrag, um den staendig steigenden Anforderungen gewachsen zu sein. Verlangen Sie unser Kurzportrait oder vereinbaren Sie doch einfach ein erstes Gespraech.


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